Cách chọn quà tặng cuối năm cho nhân viên

23/11/2016 10:24 523 views Chuyên mục: Chia sẻ kinh nghiệm
Rate this post

Tặng quà vào dịp lễ, tết là một dấu hiệu thiện chí có thể làm nên điều kỳ diệu để cải thiện tinh thần và sự nhiệt tình của nhân viên.

Bài viết dưới đây, Thăng Long Event sẽ gợi ý cách chọn những món quà Tết cho nhân viên nhân dịp năm mới sắp tới; hy vọng sẽ có ích khi các sếp, các lãnh đạo công ty đang phân vân chưa biết tặng quà gì cho nhân viên công ty mình.

qua_tang_cho_nhan_vien_but_gokhacchu_6__stt5ov2aavhu

Tính toán ngân sách

Xác định xem ngân sách doanh nghiệp bạn như thế nào để từ đó tính toán mỗi nhân viên sẽ được thưởng bao nhiêu. Nếu thích hợp, bạn có thể chia nhân viên thành các nhóm khác nhau và xác định mức chi tiêu cho quà tặng dựa những nhóm này.

Mua quà tặng độc nhất cho mỗi người

Cách này chỉ áp dụng khi công ty bạn có một số lượng nhỏ nhân viên và bạn hiểu rõ về sở thích của họ.

Chọn một món quà mà bạn nghĩ rằng tất cả nhân viên sẽ được hưởng

qua-tet-cho-nhan-vien-4_grande

Bạn nên lập ngân sách cho những món khác nhau ở các cấp độ khác nhau. Dựa trên giá cả, kích thước và các món đồ trong đó mà định sẵn cho mỗi cấp độ.

Thẻ mua hàng

Một thẻ mua hàng cho phép nhân viên mua những món quà người đó thích. Bạn có thể tặng thẻ mua hàng ở những nhà hàng, trung tâm mua sắm hay mua online.

Biểu dương cá nhân xuất sắc

Nhận những lời khen, lời khích lệ từ cấp trên sẽ làm nhân viên cảm thấy hết sức tự hào. Dịp cuối năm chính là cơ hội tốt để bạn tuyên dương những cá nhân xuất sắc đã có những đóng góp hết mình cho công ty.

Tiệc tất niên

thanglongevent

Một bữa tiệc để chia tay năm cũ và chào đón năm mới là cần thiết để khích lệ tinh thần nhân viên và tăng tình đoàn kết giữa các bộ phận, nhân viên với nhau.

Nghỉ Tết dài hơn.

Trong khi những món đồ vật chất và thức ăn là những món quà tuyệt vời cho nhân viên dịp năm mới thì không gì có thể thay thế được thời gian họ có thể dành cho những người thân yêu trong dịp Tết. Cân nhắc việc cho phép nhân viên thêm một vài ngày nghỉ như là một món quà cho năm mới.

Tùy theo tính chất kinh doanh của từng doanh nghiệp mà  ở vị trí lãnh đạo bạn có thể sắp xếp lịch làm việc sao cho giai đoạn cuối năm không quá tải mà còn có thể kết thúc sớm công việc. Như thế bạn có thể thưởng thêm 1 hoặc 2 ngày nghỉ sớm hơn thông lệ cho nhân viên của mình.

————————————————

Mọi chi tiết xin vui lòng liên hệ:

TRUNG TÂM BIỂU DIỄN NGHỆ THUẬT THĂNG LONG

Trụ sở: Phòng 604A, Tòa nhà Ford Thăng Long, 105 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội

Email: nghethuatthanglong@gmail.com   

Hotline: 0973 819 898 – 04 3655 8518 – 08 8864 5393

 

Tin liên quan

 

Trung tâm biểu diễn nghệ thuật Thăng Long

Bạn có thể để lại thông tin bằng form dưới đây. Chúng tôi sẽ liên hệ lại khi nhận được

Liên hệ với chúng tôi qua đường dây nóng hoặc hỗ trợ trực tuyến để có thông tin mới nhất

Hotline:
0973 819 898
Online Support:

×